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Ivie ofrece el cuaderno de la colección Capital Humano nº140: Desajustes laborales y consecuencias

Ivie ofrece el cuaderno de la colección Capital Humano nº140: Desajustes laborales y consecuencias

En la página web del Ivie está disponible el cuaderno de la colección Capital Humano nº140 Jóvenes y estudios: Desajustes laborales y consecuencias ( pdf y Flash ). En él se analiza las consecuencias que tiene la sobrecualificación de los jóvenes.

Algunos de los principales mensajes son:

– Uno de cada cuatro jóvenes cree que su puesto de trabajo está por debajo de su cualificación

– Los jóvenes sobrecualificados ganan 150 euros menos al mes que los que tienen un empleo adecuado a su formación, 300 euros menos en el caso de los universitarios

– Cuatro de cada diez jóvenes consideran que aportan más a las empresas que el salario que reciben a cambio

– La sobrecualificación influye negativamente en todos los aspectos de la satisfacción laboral

– En la situación económica actual los jóvenes ajustan a la baja sus expectativas laborales


El Observatorio de Inserción Laboral de los Jóvenes Bancaja-Ivie, elaborado desde 1996, analiza cada tres años cómo se aproximan los jóvenes al mercado de trabajo desde un enfoque psicosocial y laboral. La muestra está formada por jóvenes de 16 a 30 años que en los últimos 5 años se han incorporado al mercado laboral. En la última oleada se han incorporado datos a nivel nacional.

Más información:
Nota de prensa
Cuadernos de Capital Humano
Observatorio de Inserción Laboral de los Jóvenes Bancaja-Ivie: datos y documento

(Adjunto nota de prensa)


Maria Llop

Comunicación

 

Ivie – Instituto Valenciano de Investigaciones Económicas
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